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요즘 팀장의 비밀 무기! 무조건 통하는 피드백, 강점 말하기 도서 증정 이벤트

2022.12.12 11:00

당첨대쓔

조회수 3,095

댓글 44


아이보스 도서 증정 이벤트

안녕하세요 보스님 o(* ̄▽ ̄*)ブ
당첨대쓔입니다.
 

아이보스에는 팀장 자리에 앉아 계시는 보스님도 많으실 것으로 생각되는데요! 혹시, MZ세대의 사원과 함께 일하시면서 다소 어려움이 있진 않으셨나요? 피드백을 주려하니, 왠지 "라떼는 말이야"로 시작되어 꼰대 소리를 들을 것 같아 말을 아끼게 되셨다면, 여기에 집중하세요!


국내 유일 20대 연구 기업, 2년 연속 재직자 행복도 TOP 10에 선정된 <대학내일>의 인재성장팀 팀장이자, <무조건 통하는 피드백, 강점 말하기>의 저자는 이 시대 팀장들에게 새로운 관점의 리더십, 꼭 필요한 팀장의 과업으로 '강점 피드백'을 제시했습니다! 도서의 저자는 '오래 함께 일하고 싶은 리더'로 서기 위한 팀장의 관점 세팅부터 개개인의 업무력을 뒷받침하는 8가지로 유형화된 강점 개념을 소개하고, 이를 팀 내에서 성장과 성과의 시너지 요소로 활용하는 방법을 '강점 캐치, 강점 실전, 강점 백업'이라는 3가지 피드백 패턴으로 풀어냈어요.


지금 바로 이벤트에 참여하여 MZ세대의 리더가 되는 방법을 도서 <무조건 통하는 피드백, 강점 말하기>에서 찾아보세요 😉


무조건 통하는 피드백, 강점 말하기


대퇴사의 시대, 밀레니얼과 Z세대의 ‘팀빌딩’이 고민이신가요?

팀원을 사로잡는 새로운 리더십과 “꼰대 소리 안 듣고 피드백하는 비법”이 궁금하신가요?


새로운 시대에는 새로운 피드백 리더십이 필요합니다.

팀장 세대가 받아보지 못한 새로운 피드백 리더십, 쓴소리도 안 아프게, 좋게 들리는 피드백 비결을 3가지 패턴으로 정리하여 알려줍니다.

또 챕터별로 ‘셀프 강점 피드백 워크숍’을 할 수 있는 연습문제와 체크리스트가 함께 포함되어 있어 자연스럽게 따라가다 보면, '밀레니얼부터 Z세대 모두에게 통하는 피드백 비법을 얻을 수 있습니다.


딱딱하고 어려운 HR 이론이 아닌 공.감.백.배 저자의 수기를 구체적인 사례로 제시하여 마지막 장까지 흥미롭고 재미있게 읽을 수 있습니다. 팀장도, Z팀원도 모두가 손뼉 친 강점 피드백을 통해 MZ세대 팀원의 마음을 사로잡는 팀장이 되어 보세요!


▶ 도서 자세히보기




□ 이벤트 명 : 요즘 팀장의 비밀 무기! '무조건 통하는 피드백, 강점 말하기' 도서 증정 이벤트


□ 참여 대상 : 아이보스 모든 회원


□ 이벤트 상품 : 도서 <무조건 통하는 피드백, 강점 말하기> (10권)


□ 이벤트 기간 : 2022. 12. 12 (월) ~ 12월 19일 (월)


□ 참여 방법 :

댓글로 도서 <무조건 통하는 피드백, 강점 말하기>에 대한 기대평을 작성해주세요!


□ 당첨자 발표 : 12월 20일 (화)

- 정회원으로 인증하신 보스님에게는 쪽지와 문자로, 미인증 보스님에게는 쪽지로 안내됩니다. (정회원 인증 바로가기)


□ 아이보스 앱을 설치하면 당첨대쓔의 당첨 안내 및 쪽지를 받으실 수 있습니다. (쪽지 푸시 알림을 켜주세요!)
안드로이드 : http://ibos.kr/B2EHQX
아이폰 : http://ibos.kr/ZX0rjn


□ 이벤트에 참여할 시 정회원으로 인증하신 휴대전화 번호를 이벤트 당첨안내, 상품배송, 문의응대 및 서평 푸시 등에 활용할 수 있도록 동의하시는 것으로 간주합니다.

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