대표님들 그리고 구직자분들..
다들 어떻게 구인하고, 구직하시나요 ?
저는 퍼포먼스 마케팅 에이전시를 운영하고 있는데요.
잡코리아, 사람인, 원티드, 아이보스 등 여기저기 채용 공고도 올리구, 채용 광고도 하지만
지원자가 저조하다 보니, 사업 확장 속도가 더뎌지는 상황이에요.
(회사 분위기, 급여, 직원 만족도, 업무 강도 등 다 나쁘진 않은 조건이에요 ㅠ)
지금까지는 소개 통해서, 스카웃으로 채용을 했었는데,
주변에 수소문을 해도 자기네 회사도 구인난을 겪고 있다고 하네요 ;
구직자 입장에서, 혹은 채용담당자 입장에서
퍼포먼스마케터를 채용할 수 있는 꿀팁 좀 공유해주세요 ㅠㅠ
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