의사소통의 문제인 것 같은데...
회사에서 업무를 지시했는데
회사 내부적으로 확인이 필요한 부분이라서
확인 후 관련 정보를 달라고 말씀드렸어요
그래서 정리해서 주겠다 하고 안주시더라고요
그런 정보 없이 업무를 진행했는데
그 정보를 왜 안 넣었냐고 묻더라고요;;
정보를 요청했는데 주시지 않아서 빼고 정리하니까
다시 그와 관련해서 수기로 알려주시고 찾아보라고 하시더라고요;;
사람마다 업무스타일은 천차만별이라지만
제가 요청한 업무도 아닌 회사에서 지시한 업무에 대해서
필요한 정보를 요청했는데 그것마저도 제가 해야 하는 게 맞는 건가 싶더군요
모르는 부분이기 때문에 정보를 요청한 것이었고 확인만 해주시고
이 부분으로 찾아보라고 하면 될 것인데 이런 부분까지 물어봐야 하나 싶네요
저도 일하면서 모를 수 있는 부분이라든지 이런 점들도 다 체크해서
기획할 때 다 말씀드리곤 하는데... 아무리 상사라고 하지만 이건 좀 아니다 싶긴 한데
어떻게 생각하시는지 여러분의 의견을 듣고 싶네요...
이게 한 두번이 아닌지라 고민이 좀 되네요...
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